KESK Ek Zam İstiyor

SİVİL TOPLUM (Web Sitesi) - Web Sitesi | 08.05.2026 - 08:27, Güncelleme: 08.05.2026 - 08:27 1118 kez okundu.
 

KESK Ek Zam İstiyor

KESK Samsun Şubeler Platformu Dönem Sözcüsü Şuayip ZOBALI, TÜİK Enflasyonunun sahte olduğunu ve Maaşlarına Ek Zam İstediklerini söyledi.
Şuayip ZOBALI, yaptığı basın açıklamasında şu ifadelere yer verdi: “Yıllardır TÜİK  sahte rakamlar ile oynanmakta, çarşıda, pazarda, mutfakta yaşadığımız gerçek enflasyonun yarısına bile denk gelmeyen suni rakamlar önümüze resmi enflasyon olarak konulmaktadır. Dar gelirliler kırmızı eti çoktan unutmuşken, meyveden sebzeye, peynirden , zeytine art arda yapılan zamlar cep yakmaktadır.   Geldiğimiz noktada marketler emekçiler ve dar gelirli yurttaşlar başta olmak üzere halkın ezici çoğunluğu için adeta birer müzeye dönüşmüş durumdadır. Çünkü milyonlar etiketlere bakıp bir şey al(a)madan, marketlerden elleri boş çıkmaktadır.     Buna rağmen TÜİK ülkede yaşanan bu zam fırtınasını görmezden gelmeye, hayat pahalılığını en az yarı yarıya düşük gösteren resmi enflasyon rakamları ile maaş artışlarımızı adeta bir kara delik gibi yutmaya devam etmektedir. Milyonlarca çalışanın ücret artışlarında TÜİK’’in bu sahte enflasyon rakamları esas alınmıştır. TÜİK’e göre Nisan ayında enflasyon aylık %4,18, yıllık ise %32,37 oldu. Üstelik yıllık enflasyon son 6 ayın zirvesine çıkarak yılın sadece ilk dört ayında %14,64’e ulaştı. İktidarın 2026 yılı için koyduğu %16’lık enflasyon hedefi ise daha şimdiden fiilen çökmüştür. Yıl bitmeden hedefin neredeyse tamamına ulaşılmıştır. Nitekim ENAG’a göre Nisan’da enflasyon aylık %5,07, yıllık %55,38 oldu! Yılın başında 5 bin 970 artışla açlık sınırının dahi altında tutulan asgari ücret son üç ayda 2 bin 820 TL erimiştir.   •Yılın başında 3119  TL artış ile açlık sınırının yarısına doğru itilen en düşük emekli aylığı son üç ayda 2 bin 10 TL erimiştir.   •Kamu emekçilerinin maaşlarında yılın ilk altı ayı için yapılan %11 artışın 10 puanı daha ilk üç ayın sonunda buharlaşmıştır.     •Yoksulluk sınırı 110 Bin TL’ye, açlık sınırı 45 bin TL’ye dayanmıştır. Artık çalışanlar yoksuluğundan değil çalışan açlığından bahsedebiliriz.    Artık milyonlar hayatta kalma mücadelesi veriyor. Bu tablonun sorumlusu sadece iktidar ve TÜİK değil, aynı zamanda kişisel ikbali için iktidarın yedeğinde konumlanan, milyonlarca kamu emekçisini ve emeklisini sefalete ve yoksulluğa mahkum eden satış sözleşmesine imza atanlardır. TÜİK verileri aynı zamanda toplu sözleşme düzeninin ve buna yol veren 4688 sayılı yasanın da iflas ettiğinin ilanıdır. Bu nedenle;  Grevli toplu pazarlık hakkımızın önündeki engeller kaldırılarak 4688 sayılı yasa başta olmak üzere mevcut mevzuat evrensel sendikal normlarla uyumlu hale getirilmelidir. En geç Haziran ayı sonunda gerçek bir toplu pazarlık masası kurulmalıdır. En düşük kamu emekçisi maaşı yoksulluk sınırı üzerine çıkarılmalıdır. Maaşlarımıza Nisan ayından itibaren ek %30 artış yapılmalıdır. 2023 Temmuz’dan itibaren hayata geçirilen “İlave seyyanen ödenek” miktarı  taban maaşlarımıza yansıtılmalı , emeklilerde verilmelidir. Verilen sözlerin gereğinin yerine getirilerek tüm kamu emekçilerine 3600 ek gösterge verilmelidir, seyyanen ödenek tutarı mevcut emekli aylıklarına eklenmeli ve mülakat kaldırılmalıdır.     Tüm kamu emekçilerini bizlere yoksulluk ve güvencesizlikten başka bir şey vaat etmeyenlere karşı insanca yaşamaya yetecek bir maaş, güvenceli iş mücadelesinde omuz omuza vermeye çağırıyoruz. "            
KESK Samsun Şubeler Platformu Dönem Sözcüsü Şuayip ZOBALI, TÜİK Enflasyonunun sahte olduğunu ve Maaşlarına Ek Zam İstediklerini söyledi.

Şuayip ZOBALI, yaptığı basın açıklamasında şu ifadelere yer verdi: “Yıllardır TÜİK  sahte rakamlar ile oynanmakta, çarşıda, pazarda, mutfakta yaşadığımız gerçek enflasyonun yarısına bile denk gelmeyen suni rakamlar önümüze resmi enflasyon olarak konulmaktadır. Dar gelirliler kırmızı eti çoktan unutmuşken, meyveden sebzeye, peynirden , zeytine art arda yapılan zamlar cep yakmaktadır.

 

Geldiğimiz noktada marketler emekçiler ve dar gelirli yurttaşlar başta olmak üzere halkın ezici çoğunluğu için adeta birer müzeye dönüşmüş durumdadır. Çünkü milyonlar etiketlere bakıp bir şey al(a)madan, marketlerden elleri boş çıkmaktadır.  

 

Buna rağmen TÜİK ülkede yaşanan bu zam fırtınasını görmezden gelmeye, hayat pahalılığını en az yarı yarıya düşük gösteren resmi enflasyon rakamları ile maaş artışlarımızı adeta bir kara delik gibi yutmaya devam etmektedir. Milyonlarca çalışanın ücret artışlarında TÜİK’’in bu sahte enflasyon rakamları esas alınmıştır. TÜİK’e göre Nisan ayında enflasyon aylık %4,18, yıllık ise %32,37 oldu. Üstelik yıllık enflasyon son 6 ayın zirvesine çıkarak yılın sadece ilk dört ayında %14,64’e ulaştı.

İktidarın 2026 yılı için koyduğu %16’lık enflasyon hedefi ise daha şimdiden fiilen çökmüştür. Yıl bitmeden hedefin neredeyse tamamına ulaşılmıştır.

Nitekim ENAG’a göre Nisan’da enflasyon aylık %5,07, yıllık %55,38 oldu! Yılın başında 5 bin 970 artışla açlık sınırının dahi altında tutulan asgari ücret son üç ayda 2 bin 820 TL erimiştir.

 

•Yılın başında 3119  TL artış ile açlık sınırının yarısına doğru itilen en düşük emekli aylığı son üç ayda 2 bin 10 TL erimiştir.

 

•Kamu emekçilerinin maaşlarında yılın ilk altı ayı için yapılan %11 artışın 10 puanı daha ilk üç ayın sonunda buharlaşmıştır.  

 

•Yoksulluk sınırı 110 Bin TL’ye, açlık sınırı 45 bin TL’ye dayanmıştır. Artık çalışanlar yoksuluğundan değil çalışan açlığından bahsedebiliriz. 

 

Artık milyonlar hayatta kalma mücadelesi veriyor.

Bu tablonun sorumlusu sadece iktidar ve TÜİK değil, aynı zamanda kişisel ikbali için iktidarın yedeğinde konumlanan, milyonlarca kamu emekçisini ve emeklisini sefalete ve yoksulluğa mahkum eden satış sözleşmesine imza atanlardır.

TÜİK verileri aynı zamanda toplu sözleşme düzeninin ve buna yol veren 4688 sayılı yasanın da iflas ettiğinin ilanıdır.

Bu nedenle; 

Grevli toplu pazarlık hakkımızın önündeki engeller kaldırılarak 4688 sayılı yasa başta olmak üzere mevcut mevzuat evrensel sendikal normlarla uyumlu hale getirilmelidir.

En geç Haziran ayı sonunda gerçek bir toplu pazarlık masası kurulmalıdır.

En düşük kamu emekçisi maaşı yoksulluk sınırı üzerine çıkarılmalıdır.

Maaşlarımıza Nisan ayından itibaren ek %30 artış yapılmalıdır.

2023 Temmuz’dan itibaren hayata geçirilen “İlave seyyanen ödenek” miktarı  taban maaşlarımıza yansıtılmalı , emeklilerde verilmelidir.

Verilen sözlerin gereğinin yerine getirilerek tüm kamu emekçilerine 3600 ek gösterge verilmelidir, seyyanen ödenek tutarı mevcut emekli aylıklarına eklenmeli ve mülakat kaldırılmalıdır.

    Tüm kamu emekçilerini bizlere yoksulluk ve güvencesizlikten başka bir şey vaat etmeyenlere karşı insanca yaşamaya yetecek bir maaş, güvenceli iş mücadelesinde omuz omuza vermeye çağırıyoruz. "          

 

Samsun HABERİ

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve karadenizhayat.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.